泰安市人力资源和社会保障领域七类轻微违法行为可免予行政处罚

为进一步推行包容审慎监管，持续优化营商环境，扩大适用“不罚轻罚”的领域和范围，泰安市人社局根据法定职责，按照最新修订的《行政处罚法》要求，对符合“不罚轻罚”条件的行政处罚事项进行了梳理，决定对以下七类符合情形的轻微违法行为免予行政处罚，为企业发展创造宽松和谐的外部环境。