各县（市、区）人力资源和社会保障局，泰安高新区、泰山景区、徂汶景区人力资源部，市直有关部门，驻泰各企业，各职业介绍机构：

为进一步完善工资宏观调控体系，发挥人力资源市场对企业工资分配的基础性调节作用，指导企业合理确定工资水平和引导劳动者有序流动，根据国家和省建立统一规范的企业薪酬调查和信息发布制度的要求，经企业薪酬调查汇总整理部分职位的工资指导价位，现予以公布，并就有关问题通知如下：

一、本次公布的人力资源市场工资价位信息是通过组织开展2021年企业薪酬调查，在对全市不同行业、规模、经济类型的580户企业、近12万名职工2020年薪酬调查的基础上，经过对相关数据归类、筛选、整理和分析得来的。

二、本次公布的工资指导价位共分三个部分，一是按管理层次、学历层次、职称等级以及技能等级分类的工资指导价位17个；二是按行业分类的工资指导价位18个；三是分职业分类的工资指导价位237个。今年公布的指导价位分为10分位、25分位、50分位、75分位、90分位。10分位价位为样本数据从低到高排序后处于10%点位的数据（非平均值，下同），25分位价位为样本数据从低到高排序后处于25%点位的数据，以此类推。工资价位是一种市场价格信息，不是政府制定的工资标准，对人力资源市场价格的形成起指导作用，供用人单位、劳动者和求职者在择业、协商确定工资报酬时参考。同时，为企业合理确定各类人员工资水平，开展工资集体协商提供重要依据。

三、各级公共就业服务机构和人力资源社会保障基层服务平台要在其服务场所公布我市人力资源市场工资价位信息，为企业和劳动者提供查询服务，更好地指导人力资源市场价格体系的形成。

附件1：泰安市2021年分管理层次、学历层次、职称等级、技能等级人力资源市场工资指导价位表.docx

附件2：泰安市2021年分行业人力资源市场工资指导价位表.docx

附件3：泰安市2021年分职业人力资源市场工资指导价位表.docx

2021年10月20日